為適應西雙版納教育高質量發展需要，進一步加強體育中心建設，經研究，決定開展2024年西雙版納州體育中心公開選調會計工作。根據《事業單位人事管理條例》《云南省機關工作人員、企事業單位管理人員和專業技術人員調配工作暫行規定》等有關規定，現將公開選調事項通告如下：
一、公開選調原則
按照德才兼備的選人用人標準，遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，公開報名，統一考試，綜合評定，擇優聘用。
二、公開選調范圍
全州范圍內公益一、二類事業單位在職在編工作人員。
三、公開選調崗位及人數
2024年州體育中心公開選調會計1名，招聘崗位、招聘資格條件等詳見《2024年西雙版納州體育中心公開選調會計崗位信息表》（以下簡稱《崗位信息表》，見附件1）。
四、公開選調條件
（一）基本條件：
1. 具有中華人民共和國國籍；
2. 遵守憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
3. 具有良好的政治素質和道德品行；
4. 具有大學本科及以上學歷；
5. 助理會計師及以上職稱資格；
6. 近3年年度考核結果為合格及以上等次；
7. 身心健康，具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
8. 報考人員年齡為18-40周歲（1983年8月至2006年7月間出生），特別優秀或有突出貢獻的可適當放寬年齡條件；
9. 具備法律法規規定的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員，不得參加公開選調
1. 受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查和監察調查尚未作出結論的人員；受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員；
2. 因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
3. 有違反教師職業道德行為的人員；
4. 法律法規、規章及政策規定不能報考的其他情形人員。
五、公開選調程序
（一）發布公開選調通告
在西雙版納州教育體育局窗口網站發布公開選調通告。
（二）報名方式時間及地點
1. 報名方式：公開選調采取現場報名方式，不接受委托報名。
2. 報名時間：2023年 8月8日至8月12日。
3. 報名地點：西雙版納州體育中心東門二樓辦公室
4. 報名材料：
（1）《2024年西雙版納州體育中心公開選調會計報名表》（附件2）；
（2）本人有效期內的居民身份證原件及復印件；
（3）本人畢業證、學位證、學信網教育部學歷證書電子注冊備案表、海外留學畢業生提供教育部國外學歷學位認證書；
（4）2021、2022、2023年年度履職考核登記表；
（5）助理會計師及以上職稱證書原件及復印件；
（6）從業以來本人獲得的各項榮譽證書原件及能展示自己工作能力的相關證明材料。
（7）其他符合基本條件及基本資格的證明材料。
4. 報名要求。報考人員要按要求如實填報有關信息。填報信息不全或錯誤導致未通過資格審核的，后果由報考人員自行承擔；報考人員填報信息不實的，按弄虛作假處理，取消考試資格；報考人員弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格的，取消考試資格。
注意事項：
（1）報名和考試使用的身份證必須一致；
（2）報名時所填專業名稱須與取得的畢業證書上專業名稱一致，所填職稱等級與取得且現聘專業技術職稱證書上系列、等級一致；
（3）報名材料中，個人簽名處一律用黑色鋼筆手寫簽名，需要學校和單位加蓋公章的材料必須按要求提供。
（三）資格審查
選調單位在收到報考人員報名材料后進行資格審查，并進行登記。
資格審查貫穿公開選調工作全過程，任何環節發現報考人員不符合報考條件資格的，取消其考試和聘用資格。
（四）面試
成立面試考核組，對通過資格審查的報考人員進行面試，面試采取結構化的方式進行，主要考核報考人員知識儲備和知識結構、專業能力，以及職業認知、思維品質、言語表達等基本素質。
面試滿分為100分，最低合格分數線為60分。1:1進行面試的最低合格分數線為70分。面試成績未達到最低合格分數線的人員不得參與后續的環節。在最低合格分數線以上，以同崗位面試成績從高到低的順序，按崗位人數等額確定體檢考察人選。面試成績并列時，進行加試，以加試后的成績確定排名先后。
（五）體檢
體檢由公開選調單位組織實施，根據《云南省事業單位公開招聘人員體檢工作規范》執行。
根據面試成績從高到低的順序，按照選調崗位計劃選調人數等額確定進入體檢環節人員名單。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及操作手冊執行，體檢須在縣級以上公立醫療機構進行。體檢費用由報考人員自理。
對體檢結果有疑問的，報考人員可以在接到體檢結論7日內提出復檢申請。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。出現體檢不合格情況時，在同一崗位面試成績達到合格分數線的報考人員中，按照面試成績排名依次進行遞補。
（六）考察
考察由公開選調單位組織實施，按照《云南省事業單位公開招聘人員考察工作規范》執行。
體檢合格人員，確定為考察對象。考察主要針對報考人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察。
考察合格的，確定為擬選調人員；考察不合格的，不予聘用。如有考察不合格或報考人員放棄考察的，在同一崗位面試成績達到合格分數線的報考人員中，按照面試成績排名依次進行遞補。
（七）公示和聘用
體檢、考察合格的報考人員，確定為擬選調人員。擬選調人員名單在西雙版納州教育體育局窗口網站進行公示，公示期不少于7個工作日。公示期滿無影響聘用問題的人員，報西雙版納州人力資源和社會保障局核準后，辦理調動手續。
對公示反映有問題并查有實據，不符合選調條件的，取消聘用資格，對反映有問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
六、選調紀律
（一）選調工作接受紀檢監察部門和社會的監督。
（二）對違反選調紀律的報考人員，依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。
（三）從事選調工作的人員與報考人員存在回避關系的，應按照《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）等有關規定實行崗位回避和履職回避。選調工作人員違反招聘紀律的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行嚴肅處理。
七、未盡事宜另行通告。
八、本通告由西雙版納州教育體育局負責解釋。
咨詢電話：西雙版納州體育中心 0691-2132543
監督電話：西雙版納州紀委州監委駐州教育體育局紀檢監
察組0691-2139138
西雙版納州教育體育局 0691-2122712
西雙版納州人力資源和社會保障局0691-2148541
附件：
西雙版納州教育體育局
2024年8月5日